我提一个问题，我们的职工代表选举程序合法吗？职工代表又依法负责履职了吗？

职工代表是不是要由职工选举？公司分块口召开职工大会选举职工代表，每个块口叁会人数是多少，投票情况又如何？我们都在五湖四海打工谋生计，不可能都回公司叁会投票，但是选举过程和选举结果可以公布吗？公司领导下到各块口叁加选举，重复到各块口行使选举权，上班人员十人有八人当选代表，这些都合理合法吗？

其次，就是职工代表是否依法依规负责履职的问题。职工代表是职工选举出来的，每次叁加会议投票表决都是代表了其他职工行使权力。请问各位代表，你们在投票之前，是否征求过哪些职工的意见？你们在代表其他职工行使了权力，形成了决议之后，又是否向哪些职工传达了会议精神呢？

在今天凌晨的聊天信息里，我了解到王志刚同志是王凌云同志的亲哥。王志刚同志昨天深夜才进群，不了解我们现在的股东群在维什么权，为什么要维权。这样说来，王凌云同志作为职工代表和宏达公司的块口负责人，在公司叁加会议后回到宏达，肯定没有向相应职工传达会议精神，因为她亲哥都不知情啊！她还会向哪些职工去作传达呢？不过我羡慕王凌云同志有一位好哥哥，妹妹开会回来都不向同样是职工的哥哥传达会议精神，哥哥也还要据理力争，说妹妹的职代是合理合法选上去的，容不得别人质疑，佩服！

同志们，我这样说话，并非要抵毁王凌云等各代表或哪位股东群里的职工（我们还是职工吗？我都不会用词了[发怒]），我是要说明，以前产生的代表确实没有代表性，也没有认真履行代表的权力和义务！

在九六年底，我也当过一次总公司的职工代表。但是我这个职工代表是怎样选出来的，任期是什么时候开始到什么时候结束，我始终没搞清楚，就是到总公司参加了一次职代会议。

我叁加的那次职代会是干嘛的呢？当年又是怎样开的呢？我向大家做个简短报告:其实那次职代会很重要，就是关于木材公司主动放弃归口收构政策，彻底解散职工自谋生路，公司彻底调整经营的会议。这么重要的、关系到木材公司生死存亡的会议，当时的县委蒋佳生（名字可能没写对）书记亲临会场的会议，当时的职工代表没有一个人引起重视！后来在投票表决时，因为叁会人数不够，邓主席给每位代表发放三到四份投票表决表，还笑称请大家帮个忙，让大会程序合法。当时还有好几位代表和邓主席开玩笑，晚上要邓主席请客吃饭，否则我们就不帮忙。关系到木材公司经营走向生死存亡的职代会，就在这么轻松嘻笑的氛围中合法表决通过了！

转眼二十多年过去了，我每当回想起那次当代表的经历，就深感惭愧和无知，对自己充满痛恨！

同志们，现在我们的公司从性质上都发声了翻天覆地的变化，一切都化作了云烟，现在我们赖已依存的尽剩的一点点资产，我们还能作贱它吗？我们还能不拚命保护吗？

为什么会造成现在的局面？我认为不能抽象的责怪哪位领导或哪位职代。我们主要吃亏在公司从破产开始到现在一直没有建立适当可行、公开透明的制度！

所以我大声疾呼:这次维权的最终目的，一定是依法依规建立健全股份公司的各项规章制度，重新选举产生理事会、监事会等机构和成员，再来进行其他各项工作。

至于现在的职工代表，如果他们恋权不舍，那就上他继续在安林公司当职代吧，反正我们都是股东了！